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Laureati e professionisti esperti del Dr.Clauder

Non c'è solo un lavoro ad attendervi! Che siate appena usciti dall'università o già nel pieno della vostra vita professionale, oltre alle vostre competenze professionali ci interessa soprattutto una cosa: vogliamo sentire il vostro desiderio di crescere con noi. Con il vostro impegno e la vostra passione, lavoreremo insieme per il nostro successo comune. Il lavoro di squadra, la responsabilità personale e la libertà di realizzare le proprie idee ne costituiscono la base.

Ecco come si presenta il vostro inizio con noi

L'integrazione dei nuovi dipendenti nel nostro team è una parte importante della nostra politica del personale. Non importa a che punto siete della vostra carriera: Saremo lieti di ricevere la vostra candidatura.

1: Cosa vi aspetta:
Specialisti a ingresso diretto/di primo livello

Che si tratti di un venditore o di un addetto diretto al controlling o al marketing, avete molte opportunità di unirvi a noi in diverse aree aziendali. Arricchite i nostri team con le vostre competenze ed entrate a far parte di un ambiente di lavoro stimolante e ricco di sfide. Dopo un'introduzione individuale, assumerete rapidamente le vostre responsabilità e darete forma al vostro ambiente di lavoro. Il vostro sviluppo professionale e personale ci sta a cuore: vediamo il vostro impegno e il vostro modo proattivo di lavorare, e lo ricompensiamo con un continuo ampliamento dei vostri compiti e delle vostre responsabilità.

2: Chi stiamo cercando

Cerchiamo collaboratori che vogliano contribuire al successo di Dr.Clauder in modo innovativo e con un alto grado di iniziativa. Dipendenti che vogliono sempre crescere ulteriormente, sia professionalmente che personalmente. Dipendenti che amano il loro lavoro e vogliono condividere con noi la loro energia positiva. Se vi riconoscete in questo, allora stiamo cercando proprio VOI!

3: Posizioni aperte

Qui troverete tutte le offerte di lavoro attuali.

Offerte di lavoro

Come funziona il processo di candidatura

Volete sapere quali sono i passi da compiere per ottenere una posizione presso il Dr. Clauder e quanto dura il processo di candidatura? Scopritelo qui.

1: Scoprire le offerte di lavoro

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2: Inviare i documenti di candidatura via e-mail a

via e-mail all'indirizzo karriere@dr-clauder.com o utilizzando il nostro modulo di candidatura. Si prega di inviare questi documenti insieme alla candidatura:

  • Lettera di presentazione
  • Curriculum vitae
  • Referenze di lavoro/tirocinio
  • Certificato finale di studi/formazione

3: Riceverete immediatamente una conferma di ricezione da parte nostra via e-mail.

4: L'ufficio Risorse Umane esaminerà i documenti della vostra candidatura e riceverete un riscontro entro 3 settimane.

5: Ricevete un invito a un colloquio o un rifiuto* via e-mail.

*I dati saranno cancellati in conformità alla DSGVO.

6: Dopo il colloquio, inviate il vostro feedback all'ufficio risorse umane, che deciderà cosa fare in seguito.

7: Se siete interessati, verrà fissato un appuntamento per provare il lavoro / conoscersi.

8: Dopo l'accettazione, i documenti contrattuali vi saranno inviati in anticipo via e-mail.

Volete entrare a far parte del nostro team?
Saremo lieti di ricevere la vostra candidatura: utilizzate semplicemente il nostro modulo di candidatura o inviateci un'e-mail a karriere@dr-clauder.com.
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